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郭大進(jìn)在市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào):不斷提高組織工作制度化規(guī)范化科學(xué)化水平 以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

郭大進(jìn)在市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào):不斷提高組織工作制度化規(guī)范化科學(xué)化水平 以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

要在加強(qiáng)黨的政治建設(shè)上持續(xù)發(fā)力

要在圍繞中心服務(wù)大局上持續(xù)發(fā)力

要在樹牢正確用人導(dǎo)向上持續(xù)發(fā)力

要在建強(qiáng)組織體系上持續(xù)發(fā)力

要在人才體制機(jī)制改革上持續(xù)發(fā)力

要在加強(qiáng)自身建設(shè)上持續(xù)發(fā)力

5月14日上午,昭通市委書記郭大進(jìn)到市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào),要切實(shí)把思想行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要論述及中央、省委部署安排上來,正確理解新時(shí)代黨的組織路線的科學(xué)內(nèi)涵和實(shí)踐要求,不斷提高全市組織工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平,更好地服務(wù)于全市工作大局,以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。

郭大進(jìn)在市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào):不斷提高組織工作制度化規(guī)范化科學(xué)化水平 以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

“組織部門任務(wù)十分繁重,責(zé)任十分重大,工作十分辛苦,時(shí)效性要求高。今天到市委組織部調(diào)研,主要目的是聽聽大家的意見建議,與大家作個(gè)交流……”郭大進(jìn)走進(jìn)部機(jī)關(guān)相關(guān)科室,參觀了組工文化走廊,看望了部機(jī)關(guān)干部職工,與組工干部進(jìn)行交流。市委常委、市委組織部部長李紅芬主持召開調(diào)研座談會,并作工作情況匯報(bào)。

郭大進(jìn)在市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào):不斷提高組織工作制度化規(guī)范化科學(xué)化水平 以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

“干部政治素質(zhì)前置性審查、烏蒙扶貧先鋒行動、‘三個(gè)一百’工程、故事黨課、鳳凰計(jì)劃、‘三提’專項(xiàng)行動等工作亮點(diǎn)紛呈……”郭大進(jìn)在聽取匯報(bào)后高度肯定了昭通組織部門的工作,他指出,“十四五”乃至今后一段時(shí)期,是昭通在擺脫絕對貧困、實(shí)現(xiàn)全面小康的基礎(chǔ)上,推動高質(zhì)量跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。省委省政府對昭通提出了努力成為脫貧致富示范區(qū)、生態(tài)保護(hù)修復(fù)排頭兵、滇東北開發(fā)開放新高地“三個(gè)定位”,要求做好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、生態(tài)文明建設(shè)、滇東北開發(fā)開放、人力資源開發(fā)“四大文章”。對照省委省政府的新定位、新目標(biāo)、新要求,昭通的發(fā)展差距、發(fā)展壓力還很大,需要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市干部群眾“兩步并作一步走,兩年事情一年干”,實(shí)現(xiàn)追趕式發(fā)展、跨越式發(fā)展。在這個(gè)艱辛的奮斗征程中,組織部門負(fù)有重要的使命和責(zé)任。

郭大進(jìn)在市委組織部調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào):不斷提高組織工作制度化規(guī)范化科學(xué)化水平 以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

郭大進(jìn)強(qiáng)調(diào)

要立足昭通長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)選干部配班子、抓基層打基礎(chǔ)、抓人才聚合力、抓考核促發(fā)展,把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展優(yōu)勢,把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展動力,把黨的建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量跨越發(fā)展成果。要發(fā)揮好各級黨組織兜底保障作用,缺什么樣的干部就補(bǔ)充什么樣的干部,缺什么樣的人才就千方百計(jì)引進(jìn)什么樣的人才,對癥下藥,以精準(zhǔn)方法、精準(zhǔn)措施打攻堅(jiān)戰(zhàn),在解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題中推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,以高質(zhì)量的組織工作服務(wù)和保障高質(zhì)量跨越發(fā)展。

郭大進(jìn)強(qiáng)調(diào)

要著眼事業(yè)發(fā)展需要,切實(shí)把忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹窟x出來、用起來。要有一支政治過硬、勇敢善真、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍抓落實(shí)抓推進(jìn)?!罢芜^硬”就是必須做到始終在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署?!坝赂疑普妗本褪潜仨氉龅皆谪?zé)任面前,勇于負(fù)責(zé)、敢于負(fù)責(zé)、善于負(fù)責(zé)、真能負(fù)責(zé);在使命面前,勇于擔(dān)當(dāng)重任、肩負(fù)使命,敢于面對困難、迎接挑戰(zhàn),善于協(xié)調(diào)資源、推動工作,真能攻堅(jiān)克難、建功立業(yè)。

要以這次換屆為契機(jī),認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,繼續(xù)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、精心組織實(shí)施,緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù),高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)換屆工作,確保如期完成換屆任務(wù),以隊(duì)伍高素質(zhì)保證發(fā)展高質(zhì)量,確保順利完成“十四五”發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。

要緊扣鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、重大項(xiàng)目建設(shè)、提高基層治理能力等中心工作,緊盯教育教學(xué)、醫(yī)療衛(wèi)生、交通出行、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等民生工程,不斷創(chuàng)新黨建工作載體,找準(zhǔn)服務(wù)全市發(fā)展大局的結(jié)合點(diǎn)著力點(diǎn),在高質(zhì)量發(fā)展征程中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員干部的先鋒模范作用和人才的智力支撐作用。

要牢固樹立人才是第一資源的理念,從贏得競爭、贏得主動、贏得未來的高度來認(rèn)識做好新時(shí)代人才工作的重要性緊迫性,把人才作為核心競爭力來抓,抓體制機(jī)制改革、抓發(fā)展環(huán)境優(yōu)化、抓創(chuàng)新平臺建設(shè),在組織部門和行業(yè)部門的引領(lǐng)下,把事業(yè)和平臺建得欣欣向榮。要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于探索,進(jìn)一步完善黨管人才的方法路徑,引進(jìn)培養(yǎng)壯大人才隊(duì)伍,激發(fā)人才創(chuàng)新活力,以高素質(zhì)人才賦能高質(zhì)量發(fā)展。

郭大進(jìn)要求

組織部門要加強(qiáng)自身建設(shè),講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)守公道正派的職業(yè)操守,努力錘煉過硬的專業(yè)本領(lǐng),嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,時(shí)刻做到自律、他律、紀(jì)律、法律“四律”,知敬畏、存戒懼、守底線,自重自警自省,以身作則、嚴(yán)以律己,著力打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的模范部門和過硬隊(duì)伍。要牢記職責(zé)任務(wù),勇敢善真、奮發(fā)有為,以更加科學(xué)、更加精準(zhǔn)、更加有效的組織工作,為昭通“十四五”高質(zhì)量跨越發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)!

來源|昭通市委組織部新聞和網(wǎng)絡(luò)中心、@紅色扎西

審核|楊宇航

編輯|楊超燁

投稿郵箱|1809054731@qq.com

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